Álláspiaci színesek
Nem csak a kávé számít: meglepő dolog befolyásolja, mennyire vagy hatékony a munkahelyeden
Ha a munkahelyi teljesítményről esik szó, legtöbben a rugalmas munkavégzésre, a modern digitális eszközökre vagy a megfelelő időgazdálkodásra gondolnak
-
írta Gal Erika
Új munkahelyi trendek terjednek: egyre többen mennek „csendes vakációra”, vagy csak egy kávéra ugranak be az irodába
A munkahelyi szabályok kijátszása nem új jelenség
-
írta Gal Erika
A fluktuáció sokkal többe kerül, mint gondolnánk – ezért éri meg elismerni a munkatársakat
A legtöbb HR-szakember tisztában van azzal, hogy a munkavállalók elismerése fontos a motiváció és az elköteleződés szempontjából
-
írta Gal Erika
Folyamatos értesítések, csökkenő figyelem: mi az alert fatigue, és miért kellene a HR-nek is foglalkoznia vele?
Naponta hány értesítés érkezik egy átlagos irodai dolgozóhoz? E-mailek, Teams- vagy Slack-üzenetek, naptárértesítők, teljesítményértékelések, rendszerüzenetek, compliance-emlékeztetők – a lista szinte végtelen
-
írta Gal Erika
Mikor van túl meleg a munkához? Erre minden dolgozónak és munkáltatónak érdemes odafigyelnie
A nyári hőhullámok az elmúlt években is megviselték hazánkat, de az idei nyár elején jelentkező hőkupola, amelyből még továbbiak is várhatóak nemcsak a mindennapokat, hanem a munkavégzést is komolyan megnehezítik
-
írta Gal Erika
Távmunkában dolgozol? Ezt a 3 szokást érdemes kialakítanod, ha hosszú távon is hatékony akarsz maradni
A home office ma már nem különleges juttatás, hanem sok munkahelyen a mindennapok része
-
írta Gal Erika