Álláspiaci színesek
A vezetőkön egyre nagyobb a nyomás: a munkahelyi jóllét ma már üzleti kérdés
A munkahelyi jóllét már régen nem csupán kényelmi szempont vagy egy kedves dolgozói juttatás
-
írta Gal Erika
Az AI nem elveszi a vezetők munkáját – megmutatja, hol vannak a legnagyobb hiányosságok
A mesterséges intelligencia egyre gyorsabban alakítja át a munka világát, de a legtöbb szervezet számára nem maga a technológia jelenti a legnagyobb kihívást
-
írta Gal Erika
Az AI önmagában nem menti meg a cégedet – a vezetőkön múlik, hogy siker lesz-e belőle
A mesterséges intelligencia ma már szinte minden iparágban megjelent, és egyre több vállalat építi be a működésébe
-
írta Gal Erika
Rengeteget költenek a cégek a dolgozók jóllétére, mégis sok nő úgy érzi: hiába kér segítséget
A vállalatok egyre nagyobb összegeket fordítanak a munkavállalók jóllétét támogató programokra
-
írta Gal Erika
Már a hőség miatt is felmondanának a dolgozók – egyre komolyabb kihívás a munkahelyi hőmérséklet
A nyári hőhullámok nemcsak a szabadban, hanem az irodákban is komoly problémát okozhatnak
-
írta Gal Erika
Toborzási kihívások a gyorsan növekvő digitális vállalatoknál
A digitális gazdaság fejlődése az elmúlt években alapjaiban formálta át a munkaerőpiacot
-
írta Gal Erika
Egyre nagyobb a bizalmi válság a munkahelyeken: a vezetők és a dolgozók között nő a távolság
Az elmúlt években látványosan megrendült a munkavállalók bizalma a munkaadók iránt
-
írta Gal Erika
Nem a fizetés az egyetlen, ami számít: a jó vezetők akár 74 százalékkal is növelhetik a teljesítményt
Egy támogató vezető sokkal nagyobb hatással lehet a munkavállalók teljesítményére és elkötelezettségére, mint azt sokan gondolnák
-
írta Gal Erika