Hiába az AI-őrület: évente 51 munkanapot buknak a dolgozók – sokan inkább kerülik a rendszereket
Rekordszintű mesterséges intelligencia beruházások ide vagy oda, a valóság egészen más képet mutat a munkahelyeken
-
írta Gal Erika
Láthatatlan probléma a munkahelyeken: így kezeli a HR a növekvő magányt
Az elmúlt években a munkahelyi jóllét egyre hangsúlyosabb témává vált: a cégek egyre több figyelmet fordítanak a mentális egészségre, a stresszkezelésre és a kiégés megelőzésére
-
írta Gal Erika
Hét árulkodó jel az állásinterjún: amikor jobb inkább azonnal hátralépni
Amikor állásinterjúra készülsz, természetes, hogy arra koncentrálsz, hogyan mutasd meg magad a legjobb formádban
-
írta Gal Erika
Kinek való igazán az éjszakai műszak?
Az éjszakai munkavégzés sokak számára elsőre riasztónak tűnhet, mégis a modern gazdaság egyik alapvető pillére
-
írta Gal Erika
Miért okoznak kevesebb HR-problémát a coaching szemléletű vezetők?
Szinte minden HR-es ismeri azt a mondatot: „Van öt perced?” És azt is tudja, hogy ez szinte soha nem öt percet jelent
-
írta Gal Erika
Stressz a munkahelyen: apró változtatások, amelyek látványos különbséget hozhatnak
Április világszerte a stressz tudatosításának hónapja, amely arra hívja fel a figyelmet, hogy mennyire meghatározó szerepe van a stressznek a mindennapi életünkben – különösen a munkahelyeken
-
írta Gal Erika