Kiemelt cikkeink
Kiemelt cikkeink, melyeket érdemes elolvasnod.
Fájdalommentesen megtakarítani? Egyszerű tippek, amikkel több marad a zsebedben
Fájdalommentesen megtakarítani? Egyszerű tippek, amikkel több marad a zsebedben
Borravalótörvény Angliában - nálunk is várható ilyesmi?
Borravalótörvény Angliában - nálunk is várható ilyesmi?
Ingatlanpiaci hírek
Válogatott ingatlanpiaci hírek az Otthontérkép.hu magazinjából.
Psszt! Súgunk egy titkot: ezen az 5 dolgon múlhat egy ingatlaneladás sikere
Egy ingatlan értékesítése lehet gyors és eredményes, de akár hónapokig vagy szélsőséges esetben évekig is eltarthat. Sokszor ugyanarról a lakásról van szó, mégis óriási különbséget jelent, hogyan árazzuk be, milyen képekkel mutatjuk be, mennyire informatív a hirdetés, és teszünk-e azért, hogy minél több potenciális vevőhöz eljusson.
Megszűnik az 5 százalékos lakásáfa, de nem jön automatikusan 20 százalékos drágulás
Első látásra komoly áremelkedést hozhatna az új lakások piacán az 5 százalékos kedvezményes áfa kivezetése: változatlan nettó ár mellett egy ma 100 millió forintos lakás közel 21 millió forinttal kerülhetne többe. A gyakorlatban azonban 2027 elején nem várható ilyen általános árugrás, mivel számos már előkészített beruházás még évekig a kedvezményes áfakulccsal értékesíthető.
Megtört a lendület a budapesti újlakáspiacon: 38 százalékot zuhant a kereslet, az árak mégis tovább nőnek
Fordulóponthoz érkezhetett a budapesti újlakáspiac: miközben az árak továbbra is emelkednek, a vevők látványosan visszahúzódtak. A nyári hónapokban csaknem 40 százalékkal esett vissza az értékesítés, az új projektek indulása pedig kétéves mélypontra került. Közben a fejlesztők egyre gyakrabban nyúlnak az árakhoz lefelé, és már olyan beruházások is akadnak, ahol több millió forinttal olcsóbban kínálják a lakásokat – derül ki az Eltinga és az ECRS legfrissebb negyedéves elemzéséből, amit a Portfolio oldalán olvashatunk.
Tölts több időt azokkal, akiket szeretsz: ezért fontos, hogy hova, mennyi idő alatt jutsz el az új otthonodból
Egy új otthon kiválasztásakor sokáig a lakás mérete, alaprajza és ára volt a legfontosabb szempont. Ma azonban egyre többen azt is mérlegelik, hogyan illeszkedik majd az ingatlan a mindennapjaikba. Mennyi időt kell utazással tölteni, milyen szolgáltatások érhetők el a közelben, és marad-e lehetőség arra, hogy a városi élet mellett a családdal is elegendő minőségi időt tölthessünk.
Legfrissebb cikkeink
Minden nap új cikkekkel jelentkezünk, hogy ne maradj le semmiről!
Stabil munka Szombathelyen: fizikai alkalmazottat keres a Vas Vármegyei Rendőr-főkapitányság
Új munkatársat keres a Vas Vármegyei Rendőr-főkapitányság Szombathelyen
Ajándék edzőtermi bérlet helyett valódi jóllét: ettől lesz tényleg jobb egy munkahely
Közös ebédek, kedvezményes edzőtermi bérletek, januári wellnesshetek és rendszeres elégedettségi felmérések – a munkavállalói jóllét támogatása ma már szinte minden nagyobb vállalat HR-stratégiájának része
Segítség, a főnököm minden nap mást akar! Így kezeld, ha állandóan változnak az elvárások
„Egész héten azon dolgoztam, hogy elkészüljön az a sales anyag, amit a múlt heti meetingen a főnököm kért
Vége a „hónap dolgozója” korszakának? Így változik a munkahelyi elismerés
Egy fénykép a falon, egy oklevél, esetleg egy parkolóhely – évtizedeken keresztül ezek jelentették a munkahelyi elismerés csúcsát
Fogyatékosság és neurodiverzitás a munkahelyen: egyre nagyobb felelősség hárul a magyar HR-re
A munkahelyi sokszínűség ma már jóval többet jelent annál, hogy különböző életkorú vagy hátterű munkatársak dolgoznak egy vállalatnál
Tízből kilenc szakember szerint a vállalatok még mindig nem a munkavállalókat helyezik előtérbe
Hiába költenek a vállalatok egyre többet a munkavállalói élmény javítására és a mesterséges intelligenciára, egy friss felmérés szerint sok szervezet éppen azt hagyja figyelmen kívül, akiről az egész átalakulásnak szólnia kellene: a munkavállalót
Milyen készségekre lesz szükség a jövő munkahelyein? Így készíthetik fel dolgozóikat a vállalatok
A technológia fejlődése, a mesterséges intelligencia térnyerése és a munka világának átalakulása minden eddiginél gyorsabban változtatja meg azt, hogy milyen tudásra és képességekre van szükség a munkahelyeken
A munkahelyi mentális egészség támogatása akkor működik igazán, ha az életünkkel együtt változik
Egy pályakezdő munkavállaló egészen más kihívásokkal szembesülhet, mint néhány évvel később